- 2025年4月28日 大富裕層による世界支配 (社会医療ニュースVol.51 No.596 2025年3月15日)
- 2025年3月5日 フィールドスタディの意義（社会医療ニュースVol.50 No.591 2024年10月15日）
- 2025年3月3日 生成AI体験研修（社会医療ニュースVol.50 No.587 2024年6月15日）
- 2025年2月21日 政治の世界でも生成ＡＩが国際的課題になった（社会医療ニュースVol.50 No.586 2024年5月15日）
- 2025年2月19日 医療福祉業界は報酬改定で右往左往（社会医療ニュースVol.50 No.585 2024年4月15日）
- 2025年2月12日 撤退の決断（社会医療ニュースVol.49 No.572 2023年3月15日）
- 2025年2月7日 医療ばかりではなく介護や保育そして教育従事者は職業倫理を遵守するべき（社会医療ニュースVol.48 No.569 2022年12月15日）
- 2025年2月3日 当たり前を疑い続けながらそれでも可能性を極限まで追求していくぞ!!（社会医療ニュースVol.48 No.569 2022年12月15日）
- 2025年1月28日 人的基本経営の実現に向けた検討会『人材版伊藤レポート2.0』を読む（社会医療ニュースVol.48 No.566 2022年9月15日）
- 2025年1月20日 誤解されている介護の生産性議論でそれを向上させるのは簡単ではない（社会医療ニュースVol.48 No.559 2022年2月15日）
- 2025年1月15日 共通言語として共有化されていないまま言葉だけが飛び交う生産性議論のゆくえ（社会医療ニュースVol.48 No.559 2022年2月15日）
- 2025年1月8日 病院の建て替え計画は40年先をみつめてパーパスを明確にすることからはじめる（社会医療ニュースVol.48 No.558 2022年1月15日）
- 2024年12月26日 ワクチンのめどがついた後の課題はグリーンとデジタルが世界を変える（社会医療ニュースVol.47 No.551 2021年6月15日）
- 2024年12月20日 コーポレート・トランスフォーメーション（社会医療ニュースVol.46 No.544 2020年11月15日）
- 2024年11月18日 減収減益した病院の経営継続性を担保するために必要な政策は何か（社会医療ニュースVol.46 No.540 2020年7月15日）
- 2024年9月30日 病院を取り巻く環境は急激に変化し病院経営は増収減益体質に変化した（社会医療ニュースVol.46 No.535 2020年2月15日）
- 2024年8月19日 社会的災害を受け続けていると考えられる病院経営を持続可能にする方法はあるのか（社会医療ニュースVol.46 No.534 2020年1月15日）